Nos actions | Synerpa

Médico-Social

Le pôle médico-social : le coeur de métier du SYNERPA

L’action médico-sociale s’inscrit au croisement de multiples compétences transversales avec pour objectifs communs le bien-être et la sécurité de la personne âgée en perte d’autonomie hébergée en établissement.

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Social

Ressources humaines, dialogue social, formation

L'action du SYNERPA réside dans la préservation d'un dialogue social fort autour d'enjeux essentiels tels que l'évolution de la convention collective, l'attractivité du secteur, la formation professionnelle et la fidélisation des personnels en poste.
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Relations institutionnelles

Le Syndicat et les pouvoirs publics

Afin de faire partager son expertise aux pouvoirs publics et de collaborer avec eux à la résolution des défis portés par la démographie actuelle, tout en défendant les spécificités du secteur privé, le SYNERPA s’est engagé dans une politique de relations de proximité et d’échange avec les décideurs politiques.
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Communication

Se faire comprendre, convaincre, défendre ses valeurs

Bien communiquer est un problème complèxe pour le secteur des maisons de retraite. Malgré des efforts spectaculaires accomplis par la profession, celle-ci est régulièrement écornée. La route sera longue pour offrir au Grand Public et aux médias une image plus juste de ce secteur en permanente évolution.
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Régions

Le SYNERPA en région : une volonté de proximité

Grâce à ses délégués régionaux et départementaux et ses 4 Conseillers Techniques Régionaux, le SYNERPA est présent dans toute la France, depuis le Nord Pas-de-Calais jusqu'en Provence-Alpes-Côte d'Azur
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