Evolution des missions des médecins coordonnateurs et vaccination : tout savoir sur les nouveaux textes
19/07/2019
Après le lancement de la mission de mobilisation en faveur des métiers du Grand Age, pilotée par Myriam El KHOMRI, le SYNERPA se réjouit également de la publication au Journal Officiel du
décret relatif à l’évolution des missions du médecin coordonnateur.
La principale modification concerne la
réforme des modalités de prescription des médecins coordonnateurs en EHPAD.
Le texte prévoit que le médecin coordonnateur :
- Coordonne la réalisation d’une évaluation gériatrique et, dans ce cadre, puisse effectuer des propositions diagnostiques et thérapeutiques, médicamenteuses et non médicamenteuses et faire appel aux partenaires identifiés dans le cadre du 11° alinéa du présent article.
- Participe à l’encadrement des internes en médecine et des étudiants en santé dans le cadre de leur service sanitaire ;
- Contribue à l’organisation et à l’effectivité du parcours de santé des résidents ;
- Puisse intervenir pour tout acte de prescription, médicamenteuse ou non, lorsque le médecin traitant ou désigné par le patient ou son remplaçant n’est pas en mesure d’assurer une consultation par intervention au domicile, conseil téléphonique ou télé prescription.
La question de la formation est également prise en considération puisque le décret prend en compte des diplômes d’études spécialisées de gériatrie.De plus, il prévoit que la Commission Gériatrique devra se réunir au moins une fois par an, contre deux dans l’ancienne rédaction.
Un bémol : l’absence de disposition relative au temps supplémentaire du MEDEC, suite à l’ajout de ces missions.Pour plus d’informations, une
fiche technique sur l’évolution des missions des médecins coordonnateurs est à votre disposition.
Par ailleurs, le même jour est paru le
décret relatif
à l’expérimentation pour le développement de la vaccination contre la grippe saisonnière des professionnels de santé et des personnels soignants exerçant ou intervenant en EHPAD. Cette expérimentation vise à augmenter
le taux de couverture vaccinale des professionnels du secteur. Les EHPAD situés en Ile-de-France et en Normandie pourront bénéficier de financements destinés à soutenir les projets et actions de sensibilisation qui s’inscriront dans le cahier des charges publié par les ARS.